人事处内设机构 | 姓名 | 办公地点 | 电话 | E-mail | 工作分工 |
师资人才
工作办公室/
博士后管理办公室 | 师资人才工作 | 谢善利 | 主楼
523室 | 86418762
86414400 | dzyin@hit.edu.cn | 1.高层次人才政策研究和制定
2.院士增选相关协调及院士服务
3.国家级、省部级人才计划申报和管理
4.高层次人才联系与服务 |
郭维萱 | 主楼
523室 | zhangwei2014@hit.edu.cn | 1.青年人才政策研究和制定
2.准聘岗位教师聘任和管理
3.青年拔尖人才选聘计划实施和管理
4.青年科学家工作室建设 |
史红杰 | 主楼
523室 | shihongjie@hit.edu.cn | 1.人才引进政策研究和制定
2.人才引进计划实施，人才招聘宣传
3.国际青年学者神舟论坛实施
4.讲席教授聘任和管理 |
马春艳 | 主楼
523室 | cyma@hit.edu.cn | 1.人事制度改革相关政策研究和制定
2.长聘岗位教师聘任和管理
3.教师岗位职称评审、专业技术职务分级聘任
4.教学拔尖人才、科研突出贡献人才聘任和管理 |
邱莉红 | 主楼
520室 | 86413179
86418579 | qlh@hit.edu.cn | 1.教师资格认定和校外委托评审工作
2.科学家讲坛和青年学者论坛实施
3.教师公派出国、国内访问学者审批管理
4.兼职教授聘任和管理 |
饶一夫 | 主楼
520室 | 20210113@hit.edu.cn | 1.师资队伍建设规划研究和制定
2.教师岗位核岗定编、分类聘任工作
3.地方人才项目、评奖评优推荐管理
4.师资队伍建设总结和绩效考核 |
博士后
管理工作 | 刘堃 | 主楼
520室 | 86418561 | liukun@hit.edu.cn | 1. 博士后进出站及博士后科研流动站管理
2. 博士后基金及博士后人才资助项目申报 |
王宇 | 主楼
520室 | feiwangyu@hit.edu.cn | 1.助理教授聘任和管理
2.春雁英才计划实施和管理
3.博士后到职及合同审核审批工作
4.博士后在站聘期考核工作 |
教师发展中心 | 赵明 | 主楼
519室 | 86402326 | zhaoming1421@126.com | 1.作为校级专职人才服务专员，负责对接交通学院、土木学院、环境学院、建筑学院、体育部，为引进人才提供服务
2.负责学校教职工培训
3.负责研究教师发展规律，为教师职业发展和成长成才提供支持
4.其它教师发展相关工作 |
李春林 | 主楼
519室 | allenli@hit.edu.cn | 1.作为校级专职人才服务专员，负责对接机电学院、材料学院、能源学院、化工学院、环物院，为引进人才提供服务
2.负责飞鹰计划、小米基金及教师成长专员工作
3.负责研究教师发展规律，为教师职业发展和成长成才提供支持
4.其它教师发展相关工作 |
梁宇 | 主楼
519室 |
86418791
| yuliangbaby1234@126.com | 1.作为校级专职人才服务专员，负责对接航天学院、人工智能研究院、生命学院（生命中心）、外国语学院、马克思主义学院，为引进人才提供服务
2.负责研究教师发展规律，为教师职业发展和成长成才提供支持
3.其它教师发展相关工作 |
何苾菲 | 主楼
519室 | 403885664@qq.com | 1.作为校级专职人才服务专员，负责对接数学学院、物理学院、数学研究院、经管学院、人文学院，为引进人才提供服务
2.负责人才服务专员工作
3.负责研究教师发展规律，为教师职业发展和成长成才提供支持
4.其它教师发展相关工作 |
李明阳 | 主楼
523室 | 86402326 | 985634113@qq.com | 1.作为校级专职人才服务专员，负责对接电信学院、电气学院、仪器学院、计算学院（部）、医健学院，为引进人才提供服务
2.负责青年教师交流发展活动
3.负责研究教师发展规律，为教师职业发展和成长成才提供支持
4.其它教师发展相关工作 |
职工发展与调配工作办公室 | 杨金博 | 主楼
521室 | 86414660
86403740 | yangjinbo@126.com | 1.人事调配政策研究、服务事项和制度建设
2.教职工处分管理
3.管理岗位职员职级晋升管理
4.教职工借调、校内调动转岗审批，副高级及六级职员以上教职工离职申请材料受理与审核、上会审议材料准备等有关工作
5.人事综合信息数据统计、分析与报送，年度各类人事报表编撰
6.副高级及六级职员以下教职工离职申请材料受理与审核、上会审议材料准备等有关工作 |
董晓丽 | 主楼
521室 | dongxiaoli@hit.edu.cn | 1.招聘、请假、退休有关政策研究和制度建设
2.管理岗位、其他专业技术岗位、辅导员岗位公开招聘计划组织
3.转业军官接收安置工作
4.教职工请假管理、工作纪律、考勤管理
5.教职工退休、延聘、高层次返聘手续办理 |
邹琳瑶 | 主楼
521室 | zhaoming1421@126.com | 1.机构设置与岗位编制管理
2.非在编用工、教职工奖惩有关政策研究、制度制定、统计分析
3.劳务派遣用工管理；劳务协议人员备案管理
4.管理人才申报及管理
5.小系列专业技术职务、工人技师技能等级申报及聘任管理
6.调配办公室业务协调 |
劳资工作办公室 | 王镝 | 主楼
524室 | 86414760
86414387 | wangdi@hit.edu.cn | 1.工资预算编制、绩效工资总量申报及各类收入统计
2.在职教职工工资及津（补）贴日常管理及政策性调整
3.年薪制（协议工资）等人员薪酬管理
4.单位（个人）用人成本核算及经费回收 |
孙秋梅 | 主楼
524室 | qiumei@hit.edu.cn | 1.教职工养老保险管理
2.离退休工资及津（补）贴调整及提高管理，待遇、养老保险等相关测算
3.教职工去世人员抚恤金、丧葬费结算，停薪汇签管理
4.教职工福利费支出等管理 |
王燚 | 主楼
524室 | yiwang@hit.edu.cn | 1.学校整体绩效预算制定、核拨及发放管理
2.在职教职工工资及津（补）贴日常管理
3.在职教职工医疗保险、生育保险，退休教职工医疗保险的日常管理
4.工伤保险日常管理及工伤申报、报销、工伤待遇领取等
5.医疗、生育和工伤保险缴费基数调整，残疾人就业保障金年审等 |
合同与考核办公室 | 李大为 | 主楼
522室 | 86413279 | dwli@hit.edu.cn | 1.聘用合同、劳动合同、考核等管理制度的拟订
2.劳动人事争议案件和领导交办信访事项的处理 |
张玉 | 主楼
522室 | zhangyu127@hit.edu.cn | 1.教职工聘用合同的签订、续订工作及日常管理
2.各类各级人员“岗位职责”规范工作及备案管理
3.教职工年度考核、聘期考核的组织及制度拟订 |
综合办公室
| 肖铮 | 主楼
522室 | 86414661
86418761 | xiaozheng@hit.edu.cn | 1.综合工作办公室全面工作
2.处内综合协调和业务督办
3.人事处文件、印信、经费卡使用管理
4.人事处兼职保密员
5.处内在职人员工资管理及离退休人员管理 |
栾艳超 | 师生服务中心
12号窗口 | 86210157 | luanyanchao@hit.edu.cn | 1.与黑龙江省人才服务局业务联系
2.人事代理站具体工作
3.处内事务性工作 |
何璨 | 主楼
522室 | 86414661
86418761 | hecan@hit.edu.com | 1.全校在编（人才派遣）涉密教职工管理
2.全校相关人员出入境登记备案
3.人事信息化建设
4.固定资产管理及办公用品设备采购
5.质量体系认证相关工作
6.兼职计算机管理员
7.处内全媒体管理 |
干部人事档案办公室 | 胡春锐 | 明德楼
E区
901室 | 86414860 | 934297759@qq.com | 1.人事档案及归档材料接收
2.人事档案转递
3.人事档案利用
4.人事档案整理
5.人事档案的业务咨询 |
马洪生 | 明德楼
E区
901室 | 1062295645@qq.com |
刘琳琳 | 明德楼
E区
901室 | 15796546@qq.com |
人事处窗口
| 栾艳超 | 师生服务中心
12号窗口 | 86210157 | luanyanchao@hit.edu.cn | 1.事业编制教职工办理入职
2.事业编制教职工办理因私出国用在职证明（中、英文版）
3.在职事业编制职工办理收入证明
4.在职事业编制职工办理职称证明
5.事业编制教职工办理离职
6.事业编制/人才派遣教职工办理工作证
7.事业编制教职工办理亲属关系证明（子服务）
8.事业编制教职工房产买断工龄认定
9.事业编制教职工开具落户介绍信
10.事业编制在职职工开具养老保险参保情况说明
11.事业编制教职工学历学位信息变更备案
12.留校工作应届毕业生签订三方协议（子服务）
13.离退休人员领取退休证 |
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